从2009年入厂，田满宏已经在塔河炼化公司硫黄回收装置工作了13年，从操作员到技术员，再选择回班组成为一名内操，不管身处什么岗位，田满宏总是像个勇士一样冲在前列。
(相关资料图)
当技术员，他是排忧解难的排头兵
硫黄回收装置是环保装置，近年来国家对烟气中二氧化硫的排放提出了更加严苛的指标。2017年7月1日《石油化工污染物排放标准》实施，田满宏作为当时分管1号硫黄回收装置的技术员开始和同事们一起寻找降排之道。
在保证系统平稳运行的前提下，他和其他员工一起调试生产操作，分析尾气中二氧化硫排放浓度高的原因，掌握了大量的一手数据。他还积极查找资料，了解国内同类装置的运行情况及采取的措施，认真分析总结。他建议一级硫黄反应器的催化剂全部使用有较高有机硫水解活性、脱氧性能、抗硫酸盐化性能和热稳定性的催化剂。
针对尾气吸收塔尾气硫含量较高的问题，他与装置技师讨论后，确定了“增加进硫黄尾气吸收塔贫液冷却器和塔顶出口增设分液罐”的技改方案。技改方案实施后，硫黄回收尾气中二氧化硫排放浓度大幅降低。
回到班组 ，他是中控台上的“定海针”
从技术员岗位回到班组倒班，田满宏的内心有过挣扎。
2017年，儿子出生，初为人父的田满宏在欣喜之余不得不面对孩子的养育问题。双方父母年长无法提供帮助，妻子是1号常压焦化装置的内操，自己是工艺技术员，一个倒班一个长白班，这样的工作性质无法兼顾照顾孩子的重任。
“在哪里都是干事业！我去倒班。”再三考虑后，田满宏在干了7年的技术员后选择重回班组。有扎实的操作功底，还有技术员岗位的历练，再回班组，田满宏无疑成了主控台上的“定海针”。
在生产中，运行参数变化时有发生，如何沉着冷静调节操作，使生产恢复正常最为关键。有一次，正在写记录的田满宏无意间发现1号硫黄酸性水罐压力正在轻微上涨，他调取趋势图看到压力呈缓慢持续上涨态势，迅速浏览全流程后判断恶臭处理反应器内液位正在上涨。恶臭反应器主要处理酸性水罐含硫化氢气体，若液位持续上涨，就有酸性水罐顶恶臭气体外溢导致人员中毒的风险。田满宏拿起对讲机联系班长，内外操协力快速排查消除问题，将隐患消灭在萌芽状态。
立足岗位，他在学习中守初心
“主操岗位看起来是现代化的操控，如果不勤于学习钻研，及时更新岗位知识，就要面临被淘汰的结果。”当被问及已经是“金牌”了，怎么还在不停地学习时，田满宏如此回答。
2020年，塔河炼化公司第四届“塔河杯”技能比武开赛，这是该公司的一项重要赛事，同时也是检验个人技能水平的好机会。田满宏给自己制订了详细的学习计划，写心得、跑现场、记笔记成了他每天必做的三件事，最终他成功把金牌收入囊中。2022年9月，第五届“塔河杯”技能比武鸣锣开赛，田满宏一路过关斩将，再次拿下本赛区第一名，成为该装置极少数蝉联金牌的人。
在多年的积累实践加持下，练就了过硬技术本领的田满宏把掌握的技术运用于装置的安全生产和降本增效中。他撰写的《液化石油气脱硫醇碱液再生尾气引入硫黄回收装置的研究》《硫黄废锅出口温度超高原因分析及处置》《CT6-11低温加氢催化剂在塔河硫黄回收装置的应用》技术论文分别在《炼油技术与工程》《石油与天然气化工》等期刊上发表，提出的脱硫系统改造等30多项合理化建议，对安全、环保和经济技术指标的提高起到了促进作用。
（朱荣华）
（责任编辑：刘小溪 审核：蒋文娟 ）
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